48.26 MB
5--[视频]8-05复合用工(五).mp42024-08-14
61.99 MB
49--[视频]4-10带薪年休假(二).mp42024-08-14
55.46 MB
48--[视频]4-11病假及虚假病假处理 .mp42024-08-14
57.73 MB
47--[视频]4-12医疗期 .mp42024-08-14
54.56 MB
46--[视频]4-13医疗期管理 .mp42024-08-14
50.32 MB
45--[视频]4-14“ 三期”女员工假期汇总 .mp42024-08-14
41.81 MB
43--[视频]5-01用工场景+风险提示.mp42024-08-14
38.58 MB
42--[视频]5-02风险提示.mp42024-08-14
59.54 MB
40--[视频]5-04培训服务期期限、违约金.mp42024-08-14
63.12 MB
4--[视频]8-06复合用工(六).mp42024-08-14
70.70 MB
39--[视频]5-05劳动合同与培训服务期.mp42024-08-14
66.02 MB
38--[视频]5-06《培训服务期协议》.mp42024-08-14
65.14 MB
37--[视频]5-07竞业限制签订条件.mp42024-08-14
76.68 MB
36--[视频]5-08竞业限制对象、违反认定.mp42024-08-14
65.35 MB
35--[视频]5-09竞业限制补偿金、违约金.mp42024-08-14
55.67 MB
34--[视频]5-10竞业限制协议解除.mp42024-08-14
54.53 MB
33--[视频]5-11竞业限制协议.mp42024-08-14
61.19 MB
32--[视频]5-12保密管理.mp42024-08-14
71.46 MB
31--[视频]5-13保密协议.mp42024-08-14
76.60 MB
30--[视频]6-01协商解除用工场景与风险分析.mp42024-08-14
46.38 MB
3--[视频]8-07复合用工(七).mp42024-08-14
73.71 MB
29--[视频]6-02协商解除操作流程与协议书核心条款解读.mp42024-08-14
73.97 MB
28--[视频]6-03员工辞职用工场景与风险分析.mp42024-08-14
61.83 MB
27--[视频]6-04员工被迫辞职的操作指引与员工辞职核心工具解读.mp42024-08-14
44.49 MB
26--[视频]6-05企业辞退用工场景与三要素分析.mp42024-08-14
80.18 MB
25--[视频]6-06过错性解除风险分析.mp42024-08-14
75.55 MB
24--[视频]6-07员工严重违规单方辞退的操作指引与单位辞退核心工具.mp42024-08-14
69.87 MB
23--[视频]6-08非过错性解除风险分析与操作指引与离职管理制度解读.mp42024-08-14
60.33 MB
20--[视频]6-11离职成本计算(二).mp42024-08-14
53.18 MB
2--[视频]最新劳动争议司法解释一(1).mp42024-08-14
57.47 MB
19--[视频]6-12离职成本计算(三).mp42024-08-14
48.41 MB
18--[视频]6-13离职交接风险及流程设计.mp42024-08-14
50.26 MB
17--[视频]6-14离职交接内容设计 .mp42024-08-14
60.72 MB
16--[视频]7-01规章制度生效的要件 .mp42024-08-14
67.90 MB
15--[视频]7-02规章制度制定民主程序要件.mp42024-08-14
49.83 MB
14--[视频]7-03 规章制度制定的公示程序要件 .mp42024-08-14
70.84 MB
13--[视频]7-04规章制度的体例架构及制定要点 .mp42024-08-14
66.06 MB
12--[视频]7-05劳动争议仲裁流程.mp42024-08-14
60.07 MB
11--[视频]7-06劳动争议处理原则与风险分析.mp42024-08-14
63.67 MB
10--[视频]7-07劳动争议风险提示与仲裁申请书.mp42024-08-14
53.38 MB
1-00招聘管理、入职管理与试用期管理.mp42024-08-14
41.75 MB
1--[视频]最新劳动争议司法解释一(2).mp42024-08-14